Obligaciones legales de la empresa para la auditoria en materia de PRL

Objetivo

Identificar las obligaciones legales que deben concurrir para que una empresa necesite auditarse en materia de prevención de riesgos laborales, según modalidad de organización y gestión preventiva, así como los procedimientos y técnicas de auditoría.

Contenidos

Programa formativo

• 1. INTRODUCCIÓN A LAS AUDITORÍAS. AUDITORIA LEGAL.
• 1.1. Introducción a las Auditorías.
• 1.2. Tipos de auditorías.
• 2. AUDITORIA LEGAL.
• 2.1. Introducción a la auditoría legal
• 2.2. Requisitos legales cuyo cumplimiento debe auditarse
• 2.3. Procedimiento de la auditoría
• 2.4. Tablas de procedimiento de una auditoría legal
• 3. SISTEMAS DE GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (S.G.P.R.L.).
• 3.1. Introducción al Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos.
• 3.2. Desarrollo de la actividad auditora del sistema de prevención.
• 3.3. El equipo auditor. Funciones y responsabilidades.
• 3.4. Sistemas normalizados de gestión de prevención de riesgos laborales integrados (calidad, medio ambiente, prevención).
• 4. AUDITORÍAS DE SISTEMAS.
• 4.1. Procedimiento de la auditoría.
• 4.2. Planificación de la auditoría.
• 4.3. Ejecución de la auditoría.
• 4.4. Informe final.

Modalidad y duración

Teleformación · 70 horas

Diploma

Diploma acreditativo, según establece el artículo 7 del Real Decreto 694/2017 de 3 de julio por el que se desarrolla la Ley 30/2015 de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral.